Sarà presto primavera e con essa giungerà il tanto atteso bando per il prossimo maxi Concorso Asmel 2024. L’annuncio è stato dato direttamente dall’Associazione tramite una comunicazione sul proprio sito ufficiale. Il bando, che verrà pubblicato sul Portale InPA, prevede l’aggiornamento dei 31 elenchi di idonei attualmente in vigore, oltre alla creazione di nuovi elenchi per coprire una vasta gamma di profili professionali. Vediamo le informazioni attualmente disponibili su questo nuovo concorso.
Indice
1. Numero di assunzioni e formazione degli elenchi del concorso ASMEL 2024
Il Concorso Asmel rappresenta un’opportunità cruciale per la formazione di elenchi di candidati idonei. Attualmente, oltre 700 enti locali aderiscono a questo processo selettivo, che consente loro di selezionare personale qualificato attraverso interpelli. Secondo i dati forniti dall’Associazione, finora sono state formalizzate più di 430 assunzioni tramite 323 interpelli conclusi, con altre 300 assunzioni previste tramite interpelli in corso.
2. Come si svolge il concorso ASMEL 2024?
I candidati al Concorso Asmel affrontano una selezione articolata. Dopo aver scelto il profilo di interesse, svolgono una prova scritta a risposta multipla su diverse materie, comuni e specifiche per ogni profilo, oltre a quiz situazionali. Coloro che superano questa fase confluiscono negli elenchi di idonei, che attualmente sono 31. Tuttavia, con l’arrivo del Concorso Asmel 2024, saranno previsti nuovi elenchi per una maggiore copertura di profili professionali. Saranno poi gli Enti associati ad ASMEL a dover indire gli interpelli per i profili richiesti.
3. Come mi preparo al concorso ASMEL 2024?
La prova selettiva consiste in un quiz a risposta multipla, con 60 domande su varie materie e un tempo limitato a 60 minuti. I candidati che superano la prova con un punteggio minimo (7/10) vengono considerati idonei per l’assunzione. Le materie comuni saranno, oltre ai quiz:
- Diritto pubblico,
- Diritto Amministrativo/Diritto degli Enti locali,
- Diritto Amministrativo/Disciplina dei contratti pubblici,
- Diritto Amministrativo e del lavoro/Disciplina del Pubblico Impiego,
- Diritto Amministrativo/Disciplina in materia di trasparenza e anticorruzione,
- Diritto amministrativo/Diritto di accesso,
- Nozioni di diritto dell’Unione europea,
- Nozioni di diritto penale / Reati contro la Pubblica Amministrazione,
- Lingua Inglese,
- Nozioni di Informatica,
- Nozioni di contabilità pubblica,
- Nozioni di tutela della privacy.
Per prepararsi al meglio, è consigliabile consultare risorse come il manuale “Concorso ASMEL 2024 Selezione idonei per gli Enti Locali”.
Concorso ASMEL 2024 Selezione idonei per gli Enti Locali – Manuale completo
Questo volume è uno strumento utilissimo per prepararsi alla selezione indetta dall’ASMEL (Associazione per la Sussidiarietà e la Modernizzazione degli Enti Locali).La procedura di selezione servirà a formare una graduatoria di idonei da assumere a tempo determinato e indeterminato presso gli Enti locali aderenti, per i diversi profili.La selezione consisterà in un test con domande a risposta multipla sulle materie comuni e specifiche per ogni profilo e quiz situazionali.Il testo tratta in maniera chiara e completa tutte le materie comuni a tutti i profili, ovvero:• Diritto pubblico;• Diritto amministrativo;• Trasparenza, anticorruzione e Privacy;• Diritto degli enti locali;• Contratti pubblici;• Pubblico impiego;• Diritto dell’Unione europea;• Diritto penale e reati contro la P.A.;• Contabilità pubblica.Nell’ultima sezione è presente una sezione dedicata ai quiz situazionali con una prima parte teorica seguita da una selezione di quiz suddivisi per competenze e una selezione di quiz ufficiali delle prove del bando Asmel precedente.Nella sezione online collegata, saranno disponibili:- quiz di inglese e informatica;- aggiornamenti normativi;- simulatore di quiz per prova preselettiva e scritta;- prove ufficiali precedenti concorsi.
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4. Gli elenchi attuali e le procedure di interpello
Attualmente, gli elenchi comprendono profili di collaboratori, istruttori e istruttori direttivi e funzionari. La partecipazione varia a seconda del livello di istruzione e formazione richiesto per ciascun profilo. Gli enti locali possono indire interpelli per coprire le proprie esigenze di personale, e i candidati idonei possono scegliere a quali interpelli partecipare.
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