Diritto del lavoro

L’approfondimento è dedicato al diritto del lavoro, ovvero quel ramo del diritto privato che studia la disciplina degli aspetti ed i problemi attinenti alla disciplina del lavoro, del rapporto di lavoro, e tutte le tematiche ad esso collegate.

Referente per la sezione: Avv. Giorgia Lovecchio Musti –Collabora con lo studio LRV LEGAL di Torino.

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Lavoro e crisi d’impresa;

 

Sindacati e controlli a distanza dei lavoratori

Lo sviluppo delle nuove tecnologie sta ponendo nuove sfide anche sul fronte del ruolo esercitato nelle relazioni industriali e dei sindacati. Lo sviluppo di algoritmi, nonché l’avvento di sistemi effi…

Salario minimo e salario nei Contratti Collettivi Nazionali

E’ in corso un acceso dibattito sulla introduzione nel nostro ordinamento giuridico del c.d. “salario minimo”, al quale vogliamo dare il presente contributo.Il salario, più propriamente retribuzione (…

Lo smart working: risultati e riflessioni a due anni dall’emergenza Covid

Il legislatore con la L. n. 81/2017 ha introdotto nel panorama nazionale la disciplina del lavoro agile (smart working), c.d. “Jobs Act degli autonomi”, strumento che, in una veste diversa, è passato …

Tempo parziale: precisazioni su remunerazione maggiorata

Le norme nazionali che richiedono che un lavoratore a tempo parziale svolga il medesimo numero di ore di lavoro che svolge un lavoratore a tempo pieno per poter ottenere una remunerazione supplementar…

Salute e sicurezza sul lavoro e intelligenza artificiale in UE

Prima d’entrare nel vivo del tema è necessario sottolineare che ogni 15 secondi un lavoratore, nel mondo, muore a causa di un infortunio sul lavoro o di una malattia professionale.Si stima che ogni gi…

Il rapporto di lavoro alle dipendenze della PA

In origine il rapporto di una persona fisica alle dipendenze di un ente pubblico era denominato rapporto di pubblico impiego. Si trattava di un rapporto di servizio, con il quale il dipendente si inse…

Flussi lavoratori stranieri 2023-2025: 450mila ingressi nel triennio

Il DPCM del 27 settembre determina i flussi di ingresso di stranieri da ammettere nel territorio dello Stato nel triennio 2023-2025 per lavoro subordinato, anche per esigenze di carattere stagi…

Illegittimo diniego ferie alla scadenza del comporto

Illegittimo il diniego datoriale della richiesta di ferie del lavoratore in prossimità della scadenza del periodo di comporto.Per approfondire si consiglia: Il lavoro subordinato -Rapporto contrattual…

Salario minimo costituzionale: per la Cassazione va garantito

La Corte di Cassazione, con una recente sentenza (n. 27713 del 2 ottobre 2023) ha sancito importanti principi di diritto secondo i quali il salario minimo deve essere garantito a livello costituzional…

Licenziamenti 4.000 riders da Uber Eats: illegittimi per il Tribunale

Il 28 settembre il Tribunale meneghino ha dichiarato l’illegittimità di ben 4.000 licenziamenti, condannando il datore di lavoro Uber Eats Italy per condotta anti sindacale, non avendo proceduto alle …